मध्य प्रदेश में प्रमोशन में आरक्षण से जुड़े लंबे समय से लंबित मामले में सोमवार को जबलपुर हाई कोर्ट में अहम सुनवाई हुई.
लाखों सरकारी कर्मचारी और अधिकारी राहत की उम्मीद कर रहे थे, लेकिन हाईकोर्ट ने फिलहाल प्रमोशन पर लगी रोक हटाने से इनकार कर दिया है. अब इस मामले की सुनवाई हाई कोर्ट की विशेष पीठ इसी हफ्ते करेगी.
सुनवाई के दौरान कार्यवाहक मुख्य न्यायाधीश विवेक रूसिया ने खुद को मामले की सुनवाई से अलग कर लिया. वह इससे पहले आरबी राय मामले में वकील के तौर पर दलीलें पेश कर चुके हैं.
मौजूदा केस भी उसी फैसले के आधार पर चल रहा है. हितों के संभावित टकराव से बचने के लिए, उन्होंने खुद को मामले से अलग कर लिया।
कोर्ट ने प्रमोशन पर लगी रोक हटाने से इनकार कर दिया है
सुनवाई के दौरान प्रमोशन पर लगी रोक हटाने की मांग की गई, लेकिन हाई कोर्ट ने तत्काल राहत देने से इनकार कर दिया.
कोर्ट ने स्पष्ट किया कि मामले की विस्तृत सुनवाई अब विशेष पीठ करेगी. उसके बाद ही आगे का निर्णय लिया जाएगा।
इस हफ्ते स्पेशल बेंच में होनी है अहम सुनवाई
प्रमोशन में आरक्षण मामले की सुनवाई हाईकोर्ट की विशेष पीठ के समक्ष होने की संभावना है. कार्यवाहक मुख्य न्यायाधीश एक-दो दिन में विशेष पीठ का गठन कर सकते हैं.
माना जा रहा है कि इसी हफ्ते अंतिम बहस शुरू हो जाएगी. इसके बाद आगे की प्रक्रिया तय की जायेगी. इस सुनवाई पर राज्य के लाखों सरकारी कर्मचारियों और अधिकारियों की नजर है, क्योंकि अंतिम फैसले का सीधा असर लंबे समय से लंबित प्रमोशन पर पड़ेगा.
पिछली सुनवाई में सरकार ने समय मांगा था
पिछली सुनवाई में राज्य सरकार की ओर से अपर महाधिवक्ता जाहन्वी पंडित ने कोर्ट को बताया था कि 13 जुलाई को होने वाली सुनवाई में महाधिवक्ता प्रशांत सिंह खुद सरकार का पक्ष रखना चाहते हैं.
उनकी अनुपलब्धता के कारण सुनवाई के लिए समय देने का अनुरोध किया गया. इस पर हाईकोर्ट ने सरकार को जवाब दाखिल करने का मौका दिया था.
सपाक्स ने शीघ्र निर्णय लेने और पदोन्नति रोकने की मांग की
पिछली सुनवाई में सपाक्स (सामान्य, पिछड़ा एवं अल्पसंख्यक वर्ग कर्मचारी संगठन) की ओर से वरिष्ठ अधिवक्ता मनोज शर्मा ने मामले का तत्काल समाधान करने की मांग की थी.
उन्होंने कोर्ट को बताया था कि पिछली सुनवाई में महाधिवक्ता ने मौखिक आश्वासन दिया था कि अंतिम निर्णय आने तक नयी प्रोन्नति नीति के तहत प्रोन्नति नहीं दी जायेगी. जरूरत पड़ने पर पिछली सुनवाई का वीडियो रिकॉर्ड भी कोर्ट में पेश किया जा सकता है.
AJAX ने कहा – कोई लिखित आदेश नहीं; इसलिए प्रमोशन नहीं रोका जा सकता
अजाक्स की ओर से वरिष्ठ अधिवक्ता रामेश्वर ठाकुर ने तर्क दिया था कि पदोन्नति प्रक्रिया रोकने का कोई लिखित आदेश कोर्ट के रिकॉर्ड में नहीं है.
केवल मौखिक आश्वासन के आधार पर सरकार पदोन्नति प्रक्रिया नहीं रोक सकती। दोनों पक्षों की दलीलें सुनने के बाद हाई कोर्ट ने उस वक्त अंतरिम रोक लगाने से इनकार कर दिया था.
विधानसभा सचिवालय के 15 प्रमोशन आदेशों पर भी विवाद
सपाक्स ने विधानसभा सचिवालय में हाल ही में जारी 15 पदोन्नति आदेशों पर भी आपत्ति दर्ज कराई है। संगठन का कहना है कि जब प्रमोशन में आरक्षण का मामला हाईकोर्ट में लंबित है, तब तक किसी भी विभाग को प्रमोशन प्रक्रिया नहीं अपनानी चाहिए.
कोर्ट ने कहा था- मामला काफी समय से लंबित है
पिछली सुनवाई में कार्यवाहक मुख्य न्यायाधीश विवेक रूसिया की खंडपीठ ने टिप्पणी की थी कि यह मामला लंबे समय से लंबित है. इसे जल्द ही अंतिम रूप से सुलझा लिया जाएगा।'
कोर्ट ने राज्य सरकार से उस मौखिक आश्वासन पर भी स्पष्टीकरण मांगा था जिसमें कहा गया था कि नई प्रमोशन नीति फिलहाल लागू नहीं की जायेगी.
सोमवार की सुनवाई में सरकार के जवाब के बाद भी प्रमोशन पर लगी रोक नहीं हटायी गयी. अब सबकी निगाहें हाई कोर्ट की विशेष पीठ पर हैं, जहां इस हफ्ते मामले की अहम सुनवाई होने की संभावना है.
प्रमोशन के बाद 2 लाख पद खाली होंगे, भर्तियां की जाएंगी
सामान्य प्रशासन विभाग ने सभी विभागों से प्रमोशन के बाद खाली होने वाले पदों की जानकारी मांगी है.
इसके मुताबिक 4 लाख से ज्यादा कर्मचारियों को प्रमोशन देने के बाद सभी संवर्गों के 2 लाख पद खाली हो जाएंगे. सामान्य प्रशासन विभाग के एक अधिकारी का कहना है कि फिलहाल प्रमोशन के योग्य अधिकारियों-कर्मचारियों को उच्च पदों का प्रभार दिया गया है.
एक बार जब उन्हें उचित पदोन्नति मिल जाएगी, तो पद रिक्त घोषित कर दिए जाएंगे और फिर भर्ती प्रक्रिया होगी। यह चरणबद्ध तरीके से किया जाएगा. दरअसल, फिलहाल सरकार का स्थापना व्यय (वेतन-भत्ता और पेंशन) कुल बजट का 27 फीसदी है.
नई भर्ती के बाद इसमें बढ़ोतरी होगी। वित्तीय वर्ष 2025-26 में स्थापना व्यय 1.5 लाख करोड़ रुपये से अधिक होने का अनुमान है।
वर्ष 2026-27 और 2027-28 में हर साल लगभग 1 लाख पदों पर भर्तियां की जाएंगी, क्योंकि चालू वर्ष में अलग-अलग समय पर प्रमोशन दिए जाएंगे।
वित्त विभाग ने विभागों को इसके अनुरूप तैयारी करने के निर्देश भी दिये हैं. ये भर्तियां कर्मचारी चयन बोर्ड और मध्य प्रदेश लोक सेवा आयोग (एमपीपीएससी) के माध्यम से आयोजित की जाएंगी।
अब जानिए खाली पद किस फॉर्मूले से भरे जाएंगे
जिस संवर्ग में रिक्त पदों की संख्या 1 से 50 तक है
यहां दो चरणों में भर्ती होगी. पहले साल 50 फीसदी पद भरे जाएंगे. शेष 50 प्रतिशत पद अगले वर्ष भर दिये जायेंगे।
जिन संवर्गों में रिक्त पदों की संख्या 51 से 200 तक है
- तीन चरणों में होगी भर्ती-
- यदि पद 33% से कम हैं तो उन्हें तुरंत भरा जाएगा।
- यदि यह 33% या अधिक है, लेकिन 66% से कम है, तो भर्ती तीन साल में की जाएगी। पहले साल 8%, दूसरे साल 46% और तीसरे साल 46% पद भरे जाएंगे।
- यदि रिक्त पदों की संख्या 66% या अधिक है, तो पहले वर्ष में 8%, दूसरे वर्ष में 31%, तीसरे वर्ष में 31% और चौथे वर्ष में 30% भर्ती की जाएगी।
जिन संवर्गों में रिक्त पदों की संख्या 200 से अधिक है –
- इस फॉर्मूले से होगी भर्ती-
- यदि रिक्त पद 25% से कम हैं तो रिक्त पद तुरंत भरे जायेंगे।
- यदि 25% या अधिक लेकिन 50% से कम है तो पहले वर्ष में 8%, दूसरे वर्ष में 46% और तीसरे वर्ष में 46% पद भरे जायेंगे।
- यदि रिक्त पद 50% या अधिक, लेकिन 75% से कम हैं, तो पहले वर्ष में 8%, दूसरे वर्ष में 31%, तीसरे वर्ष में 31% और चौथे वर्ष में 30% पद भरे जायेंगे।
- यदि रिक्त पद 75% या उससे अधिक हैं, तो पहले वर्ष में 8%, दूसरे वर्ष में 23%, तीसरे वर्ष में 23%, चौथे वर्ष में 23% और पांचवें वर्ष में 23% पदों पर भर्ती की जाएगी।
